Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh persepsi tentang ideologi patriarki, ideologi jender, dan usia pada auditor perempuan dalam mempersepsikan kepuasan kerja. Sampel yang digunakan adalah data primer yang diperoleh dengan melakukan survei terhadap 95 auditor perempuan. Penelitian dilakukan pada kantor akuntan publik di Jakarta dengan teknik random sampling di dalam pengumpulan …