Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keterlibatan karyawan dalam menetapkan target kinerja, mengetahui pengaruh ada tidaknya diskusi penilaian kinerja, dan ada tidaknya tindaklanjut hasil penilaian terhadap kepuasan kerja karyawan PT Bakrie & Brothers Tbk. Sistem Penilaian Kinerja pada penelitian ini diukur melalui dimensi penetapan target/sasaran, diskusi topik penilaian kinerja …