ANALISIS DAN PERANCANGAN MODEL KONSEPTUAL KNOWLEDGE TRANSFER (STUDI KASUS PT …

Karyawan beserta knowledge yang dimilikinya merupakan aset penting bagi perusahaan. Namun perusahaan sering mengalami kesulitan akibat adanya turnover yang tinggi. Hal ini dapat mengakibatkan terhambatnya proses bisnis perusahaan. PT XYZ merupakan salah satu perusahaan start-up dengan tingkat turnover yang tinggi sehingga memerlukan sistem untuk memfasilitasi proses knowledge transfer. Permasal…